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    这次捐赠仪式后，陈·学渣·升被经济学院黄院长收为弟子，成了研究生在读。

    他给不了学分，但给了RMB2亿，以及其他方方面面。

    这引起一些辛苦考上研究生的学生不服，但也只是少数。

    谁能说做出这么大事业的陈升，没学好经济学和金融学呢？

    你不服也得服！

    春节假期的一个星期前，头条举办了盛大的年会。

    地址在江市会议中心。

    杨君雪和卫元元带着部门人员费了老大心思。

    各部门不需要准备舞蹈，在附近大学请了留校的社团进行表演。

    这次年会规格比较高。

    邀请了江大几位校领导和院士教授，省文旅部门领导、商务部领导。

    江市一二把手、发改、文旅、宣传部、网信办、版权中心、互联网协会领导等。

    范晓婉和何卫晨坐在斗音区第二排，打扮不起眼。

    核心高管们也只能坐第二排，以及第三排。

    企业到了一定的阶段，年会就不是自己的事了，而是成为一个增进交流的机会。

    所以这个年会时间比较长，一整天。

    会后，陈升还要参加与领导们的座谈，这也是年会的一部分。

    省市领导和江大校领导还关注招聘和就业。

    前者关心的是留住年轻一代，后者关心的是学生们的出路。

    人资中心副总裁杨君雪做了相关汇报，阐述头条系招聘的理念，以及积极研究更合适的福利待遇，提升员工幸福度。

    并计划在2013年再招聘多少多少人，预计提供多少就业岗位等。

    杨君雪虽然是后勤，但她的权力非常大，各部门高管有举荐权，但没有决定权。

    她要调谁就调谁，除非当事人不愿意。

    当然，一般的任用她不管，只会决定重要岗位的人员。

    人资中心设有监管部，专门用于发现内部矛盾，并及时解决。

    以及各种辅助部门，职责分得很细。

    薪资、待遇、各种福利都是她来决定的。

    安秋月的重要性自不必说，财务大总管。

    沈言卿的法务中心不显山露水，但牵扯到方方面面，落实版权，应对外部版权争议、商业合作纠纷等。

    几人做的都是细活，出不得岔子。

    　　


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