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    反正这次组织架构调整之后，一组、二组又要重新打乱，全部划入青鸟工作室编制。

    “还有哪些公司在跟曹严华接触？”张硕好奇问。

    最重要的是。

    一转眼，就要跟周鹏飞、冯程这样的公大佬平起平坐，就算公司其他人不议论，他们自己也都有些心虚。

    刘晓辉也算是齐玉的老上司了，当然也明白这里面的厉害关系，真的不想齐玉的职业生涯，就这么白白断送了。

    两人唯一欠缺的就是管理经验，更要学会转变观念，从一个单纯的任务执行者，变成一个团队协调者。

    以她对张硕的理解，在齐玉提出申请之后，她到不担心说，张硕会气量狭小到将齐玉打入冷宫。

    在这一刻，张硕对齐玉来说，确实是有知遇之恩的。

    放弃这次机会，不仅意味着放弃升职，甚至还会给老板留下不思进取的坏印象，如果遇到度量差一点的老板，说不定以后就要一直坐冷板凳了。

    刘晓辉碰了个软钉子，悻悻离开。

    实话说，到底要不要放弃这次难得的外出开拓机会，过去半个月，齐玉内心是经过很多次挣扎的，也做了很多思想斗争。

    刚才开会时，刘晓辉全程装聋作哑，甚至都没为齐玉哪怕说一句话，已经让张硕将他彻底打入冷宫，决意要更换青鸟互娱的掌舵者了。

    家庭、事业再次得到兼顾。

    却怎么也没料到，张硕会唱这么一出。

    升任组长都还是几个月前的事。

    邓子凌、王聪虽然年轻，资历也浅，但经历了《大西瓜》、《消消乐》的研发，无论研发能力还是游戏制作经验，其实都是够格的。

    在场的蒋悦也很赞叹。

    哪里想到，张硕竟然给了她这么一个天大的惊喜，不仅不需要坐冷板凳，反而还能继续升职加薪，在总部获得一个最理想的岗位。

    …………

    蒋悦就很振奋，如果真能把曹严华挖过来，那她也是大功一件。

    如果不是能开挂，他还真不敢同时设立这么多的游戏工作室。

    等到将来时机成熟，还有陆续筹建用户中心、营销中心等类似的大部门。

    刘晓辉到也不是真关心这个，只是想借机走出“冷宫”。

    蒋悦见状，笑着说道：“张总，我已经跟曹严华接触上了，对方的态度还算积极，最起码没有直接回绝，至少就还有沟通的余地。”

    “那就这么定了。”张硕一锤定音，“不过丑话说在前头，你们两个的新职位，只是游戏工作室的筹建负责人，还不是工作室总监。”

    “我会给你们每人一份新游戏策划，到时候能不能转正，就看你们率领各自团队，制作出来的游戏能不能达标。”张硕也是一视同仁。

    格局大了呀！

    青鸟工作室等于是捡现成的，也不怕被削弱了。

    张硕也不会真就揠苗助长，将两人赶鸭子上架。
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